Santander Bank Polska w ramach programu edukacyjnego Santander Universidades przy współpracy z uczelniami wyższymi oraz ośrodkami edukacyjnymi zrealizował inicjatywy, w których uczestniczyło ponad 2800 osób.
W ramach programu w sposób szczególny wyróżniały się akademia online oraz dwa rodzaje stypendiów:
Akademia Santander Univesidades 2021 online.
W trakcie webinariów omawiane były takie zagadnienia jak sztuczna inteligencja, rola lidera, wyzwania i szanse po pandemii COVID-19, bankowość korporacyjna, sytuacja ekonomiczna Polski. W dziewięciu webinariach online wzięło udział ponad 1000 uczestników z ponad 100 polskich uczelni.
– Santander Universidades wspiera edukację, bo kreuje ona wzrost i postęp w przyszłości. Chętnie angażujemy się w projekty takie jak Akademia Santander Universidades, które są dla studentów możliwością poszerzenia wiedzy i połączenie teorii z doświadczeniem praktyków. Jesteśmy przekonani, że wiedza zdobyta w trakcie Akademii ułatwi start na rynku pracy. – powiedział Wojciech Leśniewski, dyrektor Santander Universidades w Polsce
Stypendium Rozwojowe Santander | Biznes w praktyce
– Kompetencje związane z budowaniem marki w social mediach są w dzisiejszych czasach szalenie istotne dla każdego, kto chce budować od podstaw własny biznes. Skupiając się na wsparciu w rozwoju dążymy do wybierania takich tematów szkoleń, które będą miały realny wpływ na dalsze kroki naszych stypendystów. Cieszymy się z dużego zainteresowania, które wzbudziły webinary i zapraszamy na kolejne szkolenia. – mówi Wojciech Leśniewski, dyrektor Santander Universidades w Polsce.
Stypendium Językowe Santander | Angielski i IELTS z British Council
– Santander od lat angażuje się we wspieranie środowisk akademickich na świecie. Staramy się przez nasze działania tworzyć platformę, która wspiera edukację i tworzy przestrzeń do współpracy między studentami, uczelniami, a światem biznesu. W trakcie pandemii zaobserwowaliśmy, że wśród absolwentów uczelni i pracowników wielu firm wzrosła potrzeba przekwalifikowania czy pogłębienia kompetencji, które dotąd nie były im niezbędne. Z drugiej strony widzimy, że dynamicznie zmienia się zakres kompetencji, których obecnie oczekują pracodawcy od kandydatów na określone stanowiska. Ze względu na popularyzację pracy zdalnej, ograniczenia geograficzne przestają być kluczowe na rynku pracy, a coraz więcej osób poszukuje możliwości pogłębienia kompetencji językowych. – powiedział Wojciech Leśniewski, Dyrektor Santander Universidades w Polsce.
– Głównym celem British Council jest tworzenie programów, które zaspokajają potrzeby i ambicje młodych ludzi, wspieranie ich rozwoju osobistego, społecznego i gospodarczego, a także promowanie otwartych i inkluzywnych społeczności. Next Generation, najnowsze badanie szczegółowo analizujące polskie pokolenie młodych dorosłych, pokazało wyraźnie, że ambicja, umiejętności i ciężka praca to najważniejsze czynniki decydujące o udanym życiu. Wskazało je aż 80% respondentów. Mimo iż Polska plasuje się bardzo wysoko w rankingach biegłości w znajomości angielskiego, młodzi ludzie często deklarują, że nie czują się wystarczająco przygotowani językowo do międzynarodowych wyzwań. Tymczasem to umiejętność, która otwiera wiele drzwi, pozwala sięgać po lepszą przyszłość, poszerza perspektywy. Stypendium językowe realizowane z Santander Bank Polska to kolejna inicjatywa, dzięki której możemy wspólnie wspierać ambitne osoby. – powiedział Colm McGivern, Dyrektor British Council w Polsce.